Cпециалист по кадрам и делопроизводство

56 академических часов = 28 занятий = 14 дней по 2 дня в неделю = 7 недель

Этот курс выбирают те, кто:

занимаются организацией кадровой работы: секретари, инспекторы по кадрам, юристы

целенаправленно
ищет работу в данном направлении

желают повысить профессионализм и усовершенствовать навыки

руководители и собственники бизнеса для эффективной работы с персоналом

Как проходит обучение
1
Посещаете занятия по расписанию
2
Изучаете примеры и кейсы
3
Выполняете задания, пишите тесты
4
Подготавливаете своё портфолио
5
Консультируетесь у экспертов
После курса вы сможете
организовывать кадровую работу
оформлять документы по личному составу
вести учет и хранение документов по личному составу
оказывать помощь сотрудникам по трудовым вопросам.

Программа курса
“Cпециалист по кадрам и делопроизводство”

Тема №1

Понятие трудового права

Тема №1 Понятие трудового права
4 часа, 2 занятия
  1. Понятие и источники трудового права.
  2. Необходимый минимум кадровой документации на предприятии.
  3. Правила внутреннего трудового распорядка.
  4. Должностная (рабочая) инструкция.
  5. Штатное расписание.
  6. Иные кадровые документы.
Тема №2

Составление и оформление кадровых документов

Тема №2 Составление и оформление кадровых документов
4 часа, 2 занятия
  1. Требования к оформлению документов.
  2. Оформление отдельных реквизитов документов.
  3. Оформление отдельных видов документов.
  4. Порядок составления и оформления приказов по личному составу.
  5. Автобиография. Характеристика.
Тема №3

Прием на работу

Тема №3 Прием на работу
4 часов, 2 занятия
  1. Обзор современных методик подбора персонала.
  2. Прием на работу: поэтапный алгоритм действий.
  3. Ограничения при приеме на работу.
  4. Тест №1.
Тема №4

Трудовой договор

Тема №4 Трудовой договор
2 часов, 1 занятия
  1. Понятие сторон трудового договора.
  2. Обязательные условия и виды трудовых договоров.
  3. Трудовой договор с предварительным испытанием.
Тема №5

Контракт

Тема №5 Контракт
2 часов, 1 занятия
  1. Понятие контракта и его отличие от трудового договора.
  2. Обязательные условия контракта.
  3. Заключение контракта. Перевод на контрактную форму найма.
  4. Продление контракта и заключение нового контракта.
Тема №6

Изменение трудового договора

Тема №6 Изменение трудового договора
2 часа, 1 занятия
  1. Перевод работника, виды перевода.
  2. Временный перевод в связи с производственной необходимостью и в случае простоя.
  3. Перемещение и его отличие от перевода.
  4. Изменение существенных условий труда.
Тема №7

Прекращение трудового договора

Тема №7 Прекращение трудового договора
2 часа, 1 занятия
  1. Этапы расторжения трудового договора.
  2. Основания прекращения трудового договора: по соглашению сторон, по истечению срока действия трудового договора, по инициативе нанимателя, по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, по желанию работника, по требованию работника.
  3. Расторжение трудового договора с предварительным испытанием.
Тема №8

Трудовая книжка

Тема №8 Трудовая книжка
4 часа, 2 занятия
  1. Порядок оформления трудовых книжек и внесения записей.
  2. Оформление трудовой книжки лицу, впервые поступающему на работу.
  3. Внесение записей в трудовую книжку о приеме на работу, об увольнении и других сведений о работе.
  4. Внесение в трудовую книжку изменений и корректирующих записей.
  5. Дубликат трудовой книжки, вкладыш в трудовую книжку.
  6. Учет, хранение трудовых книжек. Книга движения трудовых книжек и вкладышей к ним.
  7. Выдача заверенных сведений из трудовых книжек, копии трудовой книжки. Тест № 2.
Тема №9

Мастер-класс: оформление и заполнение документов при приеме на работу

Тема №9 Мастер-класс: оформление и заполнение документов при приеме на работу
2 часа, 1 занятие
  1. Составление должностных инструкций.
  2. Оформление трудового договора, контракта.
  3. Составление приказов о приеме на работу.
  4. Заполнение личной карточки работника при приеме на работу.
  5. Внесение записей в трудовую книжку.
  6. Формирование и ведение личного дела работника.
Тема №10

Совместительство и совмещение

Тема №10 Совместительство и совмещение
2 часа, 1 занятия
  1. Виды совместительства и его оформление.
  2. Ограничения работы по совместительству.
  3. Совмещение и его отличие от совместительства.
  4. Расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ.
  5. Временное заместительство.
Тема №11

Оплата труда

Тема №11 Оплата труда
2 часа, 1 занятия
  1. Системы и формы оплаты труда.
  2. Условия оплаты труда.
  3. Оплата труда при совмещении, временном заместительстве, за работу в сверхурочное время, праздничные и выходные дни, в ночное время.
Тема №12

Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Тема №12 Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
1 часа, 0.5 занятия
  1. Особенности регулирования труда несовершеннолетних.
  2. Особенности регулирования труда женщин.
  3. Особенности регулирования труда инвалидов.
  4. Обязанные лица.
Тема №13

Временные и сезонные работники

Тема №13 Временные и сезонные работники
1 часа, 0.5 занятие
  1. Понятие и особенности, порядок приема, оформления, увольнения.
  2. Работники-надомники и домашние рабочие.
Тема №14

Отдых в течение рабочего дня и рабочей недели

Тема №14 Отдых в течение рабочего дня и рабочей недели
2 часа, 1 занятие
  1. Перерыв для отдыха и питания, дополнительные специальные перерывы.
  2. Выходные дни и праздничные дни.
  3. Порядок привлечения к работе в праздничные и выходные дни.
  4. Компенсация за работу в праздничные и выходные дни.
  5. Перенос рабочих и выходных дней.
  6. Дополнительные от работы выходные дни.
Тема №15

Рабочее время и его нормирование

Тема №15 Рабочее время и его нормирование
2 часа, 1 занятие
  1. Рабочее время и его продолжительность.
  2. Режимы рабочего времени.
  3. Учет рабочего времени, суммированный учет.
  4. Неполное рабочее время.
  5. Работа в ночное время.
  6. Работа накануне праздничных и выходных дней.
  7. Ненормированный рабочий день.
  8. Понятие сверхурочной работы.
  9. Тест № 3.
Тема №16

Трудовые и социальные отпуска

Тема №16 Трудовые и социальные отпуска
4 часа, 2 занятие
  1. Трудовой отпуск: основной и дополнительные отпуска.
  2. Порядок предоставления трудового отпуска: рабочий год, график предоставления трудовых отпусков.
  3. Денежная компенсация трудового отпуска.
  4. Отзыв работника из отпуска.
  5. Понятие и виды социальных отпусков.
Тема №17

Мастер-класс: составление документов в процессе работы

Тема №17 Мастер-класс: составление документов в процессе работы
2 часа, 1 занятие
  1. Составление приказов о переводе на другую работу, о предоставлении социальных и трудовых отпусков.
  2. Внесение сведений о назначениях, перемещениях и предоставлении отпусков в личную карточку работника.
  3. Составление табеля использования рабочего времени.
Тема №18

Аттестация работников

Тема №18 Аттестация работников
2 часа, 1 занятие
  1. Аттестация как форма оценки персонала. Виды аттестации и ее периодичность.
  2. Порядок проведения аттестации.
  3. Оформление аттестационного листа и протокола заседания аттестационной комиссии.
Тема №19

Отстранение от работы. Дисциплинарная ответственность

Тема №19 Отстранение от работы. Дисциплинарная ответственность
2 часа, 1 занятие
  1. Основания для отстранения работника от работы.
  2. Отстранение работника по инициативе нанимателя.
  3. Применение дисциплинарной ответственности.
  4. Порядок оформления привлечения работника к дисциплинарной ответственности.
Тема №20

Материальная ответственность. Трудовые споры

Тема №20 Материальная ответственность. Трудовые споры
2 часа, 1 занятие
  1. Материальная ответственность работника и нанимателя.
  2. Ответственность за нарушение законодательства о труде.
  3. Комиссия по трудовым спорам.
  4. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судебном порядке.
Тема №21

Взаимодействие с органами социальной защиты

Тема №21 Взаимодействие с органами социальной защиты
2 часа, 1 занятие
  1. Персонифицированный учет.
  2. Оформление пенсионных документов.
  3. Тест № 4.
Тема №22

Мастер-класс: оформление и заполнение документов при увольнении с работы

Тема №22 Мастер-класс: оформление и заполнение документов при увольнении с работы
2 часа, 1 занятие
  1. Составление приказов об увольнении.
  2. Внесение сведений об увольнении в личную карточку работника.
  3. Внесение записей в трудовую книжку.
  4. Оформление личного дела работника.
  5. Составление отчетности по военнообязанным.
Наши гарантии Мы представляем эффективные образовательные курсы в городе Бресте и гарантируем профессиональное образование.
Будьте уверены - даже если что-то пойдет не так, мы это быстро урегулируем.

Каждый клиент
защищен
договором

Пропустите занятие -
сможете изучить
по учебнику

Современный
компьютерный класс

Консультации
преподавателя

Гибкий график
занятий

Работающие
инструменты для практиков
Инструменты для практиков

Отзывы Пока вы думаете, эти люди уже сделали свой выбор!

Анна

Давно хотела разбираться в кадровой работе. В поиске подходящих курсов остановилась на Центре «Успех». И осталась очень довольна. Атмосфера дружеская, преподавание на высшем уровне. Спасибо)))

Катя

Я узнаю столько новой и полезной для себя информации, что мне очень все нравится.В Центре «Успех» чувствуется профессионализм тренера и грамотность руководителя. Это здорово!

Екатерина

Курсы очень понравились. Все просто, доступно, понятно преподавалась. Всегда получала ответы на все свои вопросы.

А учебное пособие очень понравилось. Спасибо вам за вашу работу, Центр "успех"!

Наталья

Жаль, так быстро закончилось прекрасное время в Центре "Успех". Для меня обучение проходило в доступной форме. Спасибо за ваш профессионализм и требовательность. Желаю процветания вашему учебному Центру и много-много слушателей!

Вероника

Если вы в поиске новых знаний, то вам точно сюда! В уютном кабинете и доброжелательном коллективе время занятий проходило незаметно. А теория очень разбавлялась яркими примерами из практики. Мне очень понравилось учебное пособие - темы изложены понятно и доступно. Отдельное спасибо руководителю Центра за профессионально организованный учебный процесс!

Предполагаемый старт идёт набор
Стоимость курса 259,75 эконом или 337,75 стандарт
Необходимо знать тонкости работы
ОС Windows 7/10
Необходимо уметь быстро пользоваться мышью,
клавиатурой и работать с текстами
Желательно до начала обучения пройти курс
Уверенный пользоватьль компьютера
Ms Office 2016: Word, Excel, PowerPoint продвинутый
График 2 дня в неделю
возможен гибкий график
Как записаться на курс
1

Запишитесь по телефону
+375(29) 777 3 888
или заполните форму на сайте.

2

Учебный центр свяжется с вами
в течение рабочего дня.

3

Подпишите договор в нашеи офисе:
ул. Карбышева, д. 74, оф. 9, г. Брест.

4

Оплатите своё обучение
в нашем учебном центре.

5

Выполните предварительное задание.
Приступите к занятиям по графику
учебного центра.

Остались вопросы? Напишите свой номер телефона, и мы перезвоним вам в течении рабочего дня:

курсы IT

Курсы графики и фото

компьютерные курсы

бухгалтерские и бизнес-курсы